Das Evangelische Klinikum Köln Weyertal, ein Gemeinschaftsunter-nehmen der Evangelischen Kliniken Rheinland und der Uniklinik Köln, ist mit seiner mehr als einhundertfünfzehnjährigen Tradition das diakonische Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung für die Kölner Bevölkerung im Herzen der Stadt. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln verfügt das Haus über 190 Planbetten und führt die Fachabteilungen Anästhesie mit operativer Intensivmedizin und Schmerztherapie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Innere Medizin mit den Disziplinen für Kardiologie und internistischer Intensivmedizin, Onkologie und Gastroenterologie sowie HNO als Belegabteilung, in denen ca. 11.500 stationäre und 15.000 ambulante Patienten pro Jahr behandelt werden.
Die verschiedenen Mitarbeiter des Evangelischen Klinikums Köln Weyertal arbeiten auf Augenhöhe als interdisziplinäres Team zusammen und können viele Prozesse mitgestalten. Im "Weyertal" fühlen sich die Mitarbeiter deshalb besonders wohl - viele von ihnen arbeiten schon seit Jahrzehnten hier.
Jetzt brauchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:
Hygienefachkraft (m/w/d)
ab sofort; unbefristet; in Voll- oder Teilzeit
Ihr Einsatz ist gefragt:
Betrieblich-organisatorisch
- Erstellung von Hygiene-, Reinigungs- und Desinfektionsplänen auf der Basis von KRINKO-Empfehlungen und Leitlinien
- Teilnahme an Vor- und Nachbereitung behördlicher Begehungen in Abstimmung mit KHH/hygienebeauftragten Ärzten
- Mitwirkung in Arbeitsgruppen, Projekten, Qualitätszirkeln und Kommissionen (z. B. Hygienekommission, Ausbruchsmanagementsitzungen, Arbeitsschutzausschuss, Transfusionskommission o. Ä.)
- Planung, Durchführung und Dokumentation von Beratungen, Schulungen, Fortbildungen, Unterweisungen und Begehungen
- Erfassung und Bewertung mikrobiologischer Befunde und Mitwirkung bei der Festlegung von krankenhaushygienischen Schutzmaßnahmen
- Mitwirkung bei Auditierungs- und Zertifizierungsverfahren
- Vorbereitung sowie Protokollerstellung der Hygienekommissionssitzungen
- Teilnahme an der Aktion Saubere Hände, Teilnahme am MRE-Siegel
Baulich-funktionell
- Planung der Ablauforganisation
- Vor-Ort-Überwachung der Baumaßnahmen (z. B. Staubschutz)
Abteilungs-/Bereichsbezogen
- Kontrolle der Umsetzung von empfohlenen Hygienemaßnahmen
- Hilfestellung vor Ort bei der Anwendung von Infektionspräventionsmaßnahmen
- Schulung des Personals im Rahmen von Einzelgesprächen und Schulungsveranstaltungen
Hygienisch-mikrobiologische Untersuchungen
- Entnahme von Proben für hygienisch-mikrobiologische Untersuchungen
- Kommunikation mikrobiologischer Befunde und Beratung der daraus resultierenden Hygienemaßnahmen
Surveillance
- Erfassung und Dokumentation von NI in Abstimmung mit KHH/hygienebeauftragten Ärzten
- Mitarbeit bei der Erfassung und Bewertung von Erregern mit besonderen Eigenschaften (z. B. Resistenzen/Multiresistenzen)
- Teilnahme an der Erstellung von Infektionsstatistiken (ITS-KISS / MRSA-KISS /OP-KISS / Hand-KISS)
Ausbruchsmanagement
- Betreuung und Beratung der Beschäftigten vor Ort im Ausbruchsgeschehen
- Mithilfe bei der Aufklärung von Transmissionsketten im Rahmen des Ausbruchsmanagements
- Mitwirkung bei der Erstellung des Abschlussberichtes
- Mitwirkung bei der Festlegung von Maßnahmen zur Prävention von weiteren Ausbrüchen
Wir wünschen uns:
-
Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheitswesen und Weiterbildung zur Hygienefachkraft, idealerweise mit Berufserfahrung
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Die Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
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Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten sowie Analyse- und Problemlösungskompetenz
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Ein sicheres, motivierendes Auftreten sowie gute Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit
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Eine ausgeprägte Organisations- und Sozialkompetenz sowie ein hohes Maß an Belastbarkeit und Engagement
- Die Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
- Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und Weiterentwicklungen
- Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen (MS-Office, Orbis usw.) sowie Sicherheit in Wort und Schrift
- Die kontinuierliche Bereitschaft an der bereits laufenden Transformation des Digitalisierungsprozesses aktiv mitzuwirken
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Eine der Position angemessene Vergütung nach Bundesangestelltentarif (BAT/KF) unter voller Berücksichtigung ihrer bisherigen Berufserfahrung
- Beteiligung an unserem Sozialfond, VWL, KHZV
- Bei Bedarf Übernahme der Umzugskosten oder eine mietfreie Wohngelegenheit für bis zu drei Monate
- Die nächste Haltestelle des ÖPNV ist nur einen Steinwurf entfernt: Wir stellen Ihnen ein Jobticket zur Verfügung oder bieten Ihnen einen PKW-Parkplatz zu Mitarbeiterkonditionen an
- Bei der Dienstplangestaltung richten wir uns so gut es geht nach Ihren Wünschen, die wir jeden Monat von uns aus abfragen
- Wir freuen uns, wenn Sie sich weiterbilden möchten! Was woanders keineswegs selbstverständlich ist: Die Teilnahme an Weiterbildungen gilt als Arbeitszeit, Sie sind zu 100% freigestellt. Außerdem übernehmen wir 90% der Kosten für Ihre Weiterbildung
- Durch die Zusammenarbeit mit der Uniklinik Köln stehen Ihnen viele Fortbildungsmöglichkeiten zur Verfügung
- Kostenfreie Nutzung von Fitness-Geräten
- Jobrad-Option
- Vergünstigte Teilnahme an Veranstaltungen und Kursen des Zentrums für Sport und Medizin
Bei Rückfragen steht Ihnen unser Pflegedienstleiter Herr Florian Schier unter 0221 - 479 - 1500 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Bitte richten Sie Ihre Unterlagen (gerne per E-Mail im PDF-Format) an:
Evangelisches Klinikum Köln Weyertal GmbH
Pflegedienstleitung
Herr Florian Schier
Weyertal 76
50931 Köln
bewerbung@evk-koeln.de
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