Pflegerische Leitung (d/w/m) Zentrale Notaufnahme
Fachgebiet
Notaufnahme
Arbeitszeit
Vollzeit
Eintrittsdatum
01.09.2026
Dauer der Anstellung
Unbefristet
Bewerbungsfrist
31.07.2026
Einsatzort Charité
Campus Benjamin Franklin, Steglitz
Kennziffer
7696
Entgeltgruppe
P15
Arbeiten an der Charité
Die Zentrale Notaufnahme am Charité Campus Benjamin Franklin zählt mit rund 55.000 Patientinnen / Patienten jährlich zu den größten Notaufnahmen Berlins. Als universitäres Notfallzentrum der Charité versorgen wir rund um die Uhr das gesamte Spektrum akuter Erkrankungen und Verletzungen. Interprofessionelle Zusammenarbeit, höchste Versorgungsqualität und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Notfallpflege prägen unser tägliches Handeln.
Die Stelle im Überblick
Als Pflegebereichsleitung der Zentralen Notaufnahme übernehmen Sie die fachliche, personelle und organisatorische Verantwortung für den pflegerischen Bereich. Gemeinsam mit der ärztlichen Leitung bilden Sie das Leitungsteam der Notaufnahme und gestalten deren strategische und operative Weiterentwicklung. Sie arbeiten eng mit der Pflegerischen Centrumsleitung zusammen.
Ihre Aufgaben
- Führung und Entwicklung der pflegerischen Mitarbeitenden
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und effizienten Patientenversorgung
- Steuerung von Personal- und Ressourcenplanung
- Weiterentwicklung von Pflege-, Behandlungs- und Organisationsprozessen
- Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit
- Umsetzung von Qualitäts-, Sicherheits- und Wirtschaftlichkeitszielen
- In enger Partnerschaft mit der ärztlichen und kaufmännischen Leitung verantworten Sie die Zielerreichung der Zentralen Notaufnahme und gestalten gemeinsam die Zukunft einer modernen, patientenorientierten Notfallversorgung.
Danach suchen wir
Sie sind eine engagierte Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter fachlicher Expertise in der Notfallpflege und verstehen, Mitarbeitende zu motivieren, zu entwickeln und für gemeinsame Ziele zu begeistern. Mit Ihrem strategischen Denken, Ihrer Entscheidungsstärke und Ihrem hohen Qualitätsanspruch gestalten Sie Veränderungsprozesse aktiv und fördern eine vertrauensvolle, interprofessionelle Zusammenarbeit.
Sie bringen mit:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, als Pflegefachfrau/ Pflegefachmann oder haben einen Abschluss Bachelor of Nursing.
- Sie verfügen über ein Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Management oder eine Fachweiterbildung zur Leitung einer Einrichtung des Gesundheits- und Sozialwesens bzw. zeigen die Bereitschaft eine entsprechende Qualifikation zeitnah zu erwerben.
- Sie verfügen ggf. bereits über erste Führungserfahrung.
- Sie verfügen über die Fachweiterbildung Notfallpflege oder sind bereit diese ab Herbst 2026 zu beginnen.
- Für Sie sind Patientinnen / Patienten- und Mitarbeitendenorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit eine Selbstverständlichkeit.
- Auch bei komplexen Prozessen und Erschwernissen behalten Sie den Überblick, wissen Prioritäten zu setzen, lösungsorientiert zu handeln und vorausschauend zu arbeiten.
- Sie verfügen über eine hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Flexibilität.
- Sie fördern eine konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team.
Das bringt die Charité mit
- Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
- Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
- Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
- Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
- Fahrradleasing über JobRad möglich, Fahrradwerkstatt mit vergünstigten Preisen für Mitarbeitende am Campus
- Eine zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
- Seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen - Weitere Informationen finden Sie hier
Informationen zur Stelle
- Entgeltgruppe P15 TVöD VKA-K. Hier finden Sie alle Informationen zum Gehalt und Tarifvertrag
- Die Arbeitszeit ist in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden
- Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
- Die Bewerbungsfrist endet am: 31.07.2026
- Kennziffer: 7696
Bewerbung
An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein.
Aus Datenschutzgründen nehmen wir Bewerbungen ausschließlich über unser Bewerbungsportal entgegen. Der unten angegebene Kontakt steht ausschließlich für Rückfragen zur Verfügung.
Jetzt bewerbenBei Fragen wenden Sie sich bitte an:
Julia Wydrowski
Vorteile und Leistungen
Faire Löhne und Arbeitskonditionen
An der Charité erwarten dich Tarifverträge mit fairem Gehalt, vielfältigen Zusatzleistungen und 30 Tagen Urlaub. Die aktuellen Tarifverträge und Entgelttabellen findest du hier.
Familie und Beruf sind an der Charité vereinbar
Unsere Anlaufstellen bieten eine persönliche Beratung, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sicherzustellen. Auch im Fall von pflegebedürftigen Angehörigen. Zudem organisieren wir Kinderbetreuung in Ferienzeiten und kooperieren mit Kitas.
Leben und Arbeiten in Berlin
Wir haben vier zentrale Einsatzorte in Berlin. Gute Verkehrsanbindungen sowie vielfältigste Kultur- und Freizeitangebote machen das Leben hier besonders attraktiv.
Häufig gestellte Fragen
Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Diese ist jedoch vom jeweiligen Bereich und Aufgabenfeld abhängig. Sprich hierzu gerne mit der Ansprechperson des Bereichs, für den du dich interessierst.
Bei uns wirst du fair und transparent nach Tarifvertrag vergütet – 30 Tage Urlaub inklusive. Die Tarifverträge und Entgelttabellen findest du hier.
Generell bieten wir immer auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Ob und in welcher Form besprichst du am besten direkt mit deiner Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner.
Weitere Informationen
Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.
Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.
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