Apotheker (m/w/d)

Rund 62.000 Menschen werden hier jedes Jahr behandelt, stationär und ambulant. Das DIAKO an der Gröpelinger Heerstraße ist das Krankenhaus im Bremer Westen und die zentrale Anlaufstelle für über 100.000 Einwohnerinnen und Einwohner in Gröpelingen, Walle und Findorff. Über 1.000 Mitarbeitende aus 55 Nationen halten diesen Betrieb am Laufen, von der Zentralen Notaufnahme bis zur Verwaltung.

Angefangen hat alles 1867. Bremer Bürgerinnen und Bürger gründeten damals nach Kaiserswerther Vorbild eine Diakonissenanstalt im Hafenrevier, mit 14 Betten für die Menschen der Arbeiterviertel. Heute ist das DIAKO das zweitälteste Krankenhaus der Stadt. Seit Anfang 1961 arbeitet das Haus am heutigen Standort in Gröpelingen, seit 1998 in der Rechtsform einer gemeinnützigen GmbH mit dem Verein Evangelische Diakonissenanstalt als Gesellschafter.

Acht bettenführende Kliniken und 401 Planbetten decken ab, was ein Krankenhaus dieser Größe leisten muss. In der Hämatologie und Onkologie werden Krebspatientinnen und -patienten oft über Jahre begleitet. In der Orthopädie und Unfallchirurgie versorgt ein zertifiziertes Traumazentrum die Schwerverletzten der Region. Dazu kommen zertifizierte Strukturen wie das Brustzentrum, das Darmkrebszentrum und das Endoprothetikzentrum, in denen Ärztinnen, Pflegekräfte und Therapeuten fallbezogen zusammenarbeiten.

Wer als Ärztin oder Arzt einsteigt, tut das in einem akademischen Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel. Medizinstudierende absolvieren hier ihr Praktisches Jahr und schließen es mit dem dritten Staatsexamen ab. Ausgebildet wird aber deutlich breiter: Die generalistische Pflegeausbildung läuft ebenso wie die Ausbildung zu Operationstechnischen und Anästhesietechnischen Assistenten, und auch angehende Fachinformatiker für Systemintegration oder Kaufleute im Gesundheitswesen lernen im Haus. Die Physiotherapie-Ausbildung findet im DIAKO BLIPHT an der Westerstraße statt.

Das Aufgabenfeld endet nicht am Krankenbett. Zum DIAKO gehören ein Medizinisches Versorgungszentrum in Gröpelingen, eine Kurzzeitpflege und die Langzeitpflege im Haus Emmaus, was Wechsel zwischen Akutversorgung, ambulanter Medizin und Pflege innerhalb einer Organisation möglich macht. Zu Vergütung und Zusatzleistungen bleibt die Karriereseite knapp; ausdrücklich genannt werden unbefristete Verträge und ein Flexpool mit fester Dienstplanung. Die Pflegeausbildung startet dreimal im Jahr, zum 1. April, 1. August und 1. Oktober.