IHRE AUFGABEN

• Sie widmen sich der Stationsorganisation (Telefondienst & Terminkoordination) und der Vorbereitung und Pflege von Patientenakten.
• Sie sind für die Steuerung von dringend erforderlichen Formularen im Rahmen der Stationsadministration sowie Annahme, Weiterleitung und Ablage von diversen patientenbezogenen Befunden zuständig.
• Sie koordinieren das Bestellwesen und führen Auffüllarbeiten durch.
• Sie stellen Ablaufinformationen für Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörige zur Verfügung.
• Sie begleiten Patientinnen und Patienten bei Bedarf zu Untersuchungen.
• Sie führen die Dokumentation und Datenpflege im jeweiligen Stationsmodul durch.
• Sie arbeiten in enger Absprache mit einem multiprofessionellen Team zusammen.
• Sie sind für die Blutentnahmen bei Patientinnen und Patienten auf der Station zuständig.

IHR PROFIL

• Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Gesundheitswesen, beispielsweise als Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder in der Gesundheits- und Krankenpflege.
• Sie sind mit der Arbeit mit EDV-Systemen vertraut und offen für Ihnen bisher fremde Anwendungen.
• Sie bringen die Bereitschaft zu weiteren Diensten mit (im Falle einer Vertretungssituation).
• Sie pflegen einen empathischen und wertschätzenden Umgang mit Patientinnen und Patienten, Angehörigen und Mitarbeitenden.
• Sie sind teamfähig und Neuem gegenüber aufgeschlossen.
• Sie verfügen über Organisationskompetenz und Flexibilität, sind bereit Verantwortung zu übernehmen und behalten auch in schwierigen Situationen den Überblick.
• Sie bringen die Bereitschaft mit, die konzeptionelle Weiterentwicklung der Abteilung mitzugestalten und sich regelmäßig weiterzuentwickeln.

IHRE VORTEILE

• Sie profitieren von einem zukunftsorientierten Arbeitsplatz im Evangelischen Klinikum Bethel (EvKB), einem Haus der Maximalversorgung und Teil des Universitätsklinikums OWL.
• Im Bereich des medizinischen und pflegerischen Personals liegt die Bezahlung nach Diakonietarif (AVR-DD) in der Spitzengruppe. Sie erwartet ein überdurchschnittliches Einstiegsgehalt sowie branchenübliche Zuschläge und Zulagen. 
• Sie haben die Möglichkeit an finanzierten klinikinternen und externen Fortbildungen während und außerhalb der Arbeitszeit teilzunehmen.
• Als diakonisches Unternehmen ist es für uns ein Selbstverständnis, lebensphasenorientierte Pläne durch flexible und zuverlässige Arbeitszeitmodelle zu unterstützen.
• Im Zuge einer qualifizierten Einarbeitung unterstützt das gesamte Team – natürlich wird jede neue Kollegin und jeder neue Kollege durch feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner begleitet.