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Fünf warme Quellen speisen die Becken in Wildbad, und Menschen suchen hier schon seit dem 15. Jahrhundert Linderung. Damit ist es die älteste Heiltherme der Steiermark. Betrieben wird sie von der OptimaMed Gesundheitstherme Wildbad Betriebs GmbH, die in Wildbad-Einöd bei Neumarkt Rehabilitation, Therapie und ein öffentlich zugängliches Thermalbad an einem Ort zusammenführt.
Das Haus vereint mehrere Bereiche. In der psychiatrischen Rehabilitation und in der Kinder- und Jugend-Reha begleiten Ärztinnen, Psychologen und Therapeuten die Genesung, im Therapiezentrum wird trainiert und geübt, und die Heiltherme steht auch Tagesgästen offen. Das Thermalwasser tritt aus fünf Quellen zutage, darunter die Marien- und die Georgsquelle, mit rund 30 Grad. Entsprechend breit sind die Berufsbilder: Neben medizinischem und therapeutischem Personal arbeiten hier Sozialpädagoginnen, die unbegleitete Jugendliche betreuen, Lehrkräfte für zwei hauseigene Schulklassen sowie Mitarbeitende in Küche und Empfang. Wer in der Reha arbeitet, hat es also mit Menschen zu tun, die für Wochen bleiben.
Hinter dem Standort steht eine große Gruppe. OptimaMed ist die Gesundheitsmarke der SeneCura Gruppe, des nach eigenen Angaben größten privaten Anbieters im heimischen Pflege- und Gesundheitsbereich. Rund 1.300 Menschen arbeiten in den 19 OptimaMed-Häusern in ganz Österreich, Wildbad ist eines davon; die gesamte Gruppe beschäftigt hierzulande etwa 6.000 Beschäftigte an Standorten von Kärnten bis ins Burgenland. Alleineigentümerin ist die SeneCura Kliniken- und Heimebetriebsgesellschaft m.b.H. Das bedeutet für Bewerberinnen und Bewerber einen Arbeitsplatz in einem kleinen, überschaubaren Haus, der zugleich an einem österreichweiten Netz aus Reha- und Gesundheitseinrichtungen hängt. Genaue Beschäftigtenzahlen für den Standort Wildbad allein nennt das Unternehmen nicht. Gearbeitet wird auf rund 700 Metern Seehöhe, in einem Betrieb mit Sitz in 9323 Neumarkt in der Steiermark.
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Aufgaben Näher am Menschen Durchführung bzw. Mitwirken bei Pflege- und Betreuungsmaßnahmen Sicherstellung höchster Pflegequalität nach SeneCura Standard - die Selbstbestimmung und Würde der Bewohner:innen immer im Blick Förderung, Wiederherstellung und Erhaltung der aktiven Lebensgestaltung der Bewohner:innen (Tagesstruktur, Aktivitäten, etc.) Mitwirken bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen Mein Profil Näher am Job Ausgeprägtes Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein sowie Organisationstalent Freude an der Arbeit mit Menschen, respektvoller und wertschätzender Umgang mit Bewohner:innen, Familien und Kolleg:innen Geübter Umgang mit digitalen Dokumentations-Tools Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegeassistenz, bzw. Nostrifikation in Österreich und Eintragung in das ...
Aufgaben Näher am Menschen Digitalisierung und Verarbeitung von Eingangsrechnungen (österreichweit ca. 90 Einrichtungen) Kontrolle der Eingangsrechnungen auf Plausibilität (z.B. Rechnungsmerkmale, Bestellungsabgleich, etc.) Ansprechpartner:in für die zentrale Buchhaltung und Schnittstelle zu unseren Einrichtungen Unterstützung im Mahnwesen Mein Profil Näher am Job Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Umfeld von Vorteil Genaue, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch Affinität für digitale Systeme, idealerweise Erfahrung mit KOFAX und/oder D365 Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartner Flexibilität, Teamgeist und ein souveräner Umgang mit dynamischen Anforderungen ...
Aufgaben Näher am Menschen Verantwortung für sämtliche Pflege- und Betreuungsprozesse Sicherstellung höchster Pflegequalität nach SeneCura Standard - die Selbstbestimmung und Würde der Bewohner:innen immer im Blick Leitung des Pflege- und Betreuungsteams sowie Bewerber:innenmanagement Laufende Evaluation der Pflegekennzahlen, des Pflege- und Betreuungsbedarfs sowie Optimierung der entsprechenden Angebote Verantwortung für rasches Feedback bei Anregungen und Beschwerden Kontakt für Netzwerkpartner und Ausbildungsstellen in der Region Belegungsmanagement und Mitwirken bei der Budgeterstellung Kontinuierliche Erweiterung der Kompetenzen im Rahmen von Fort- und Weiterbildungen Mein Profil Näher am Job Sicheres Auftreten, hohes Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungs- und ...
Aufgaben Wegbereiter:in sein Zubereitung frischer, ausgewogener und qualitativ hochwertiger Mahlzeiten unter Berücksichtigung der speziellen Ernährungsbedürfnisse unserer Patient:innen und Kurgäste (z.B. Diäten, Schonkost) Unterstützung bei besonderen kulinarischen Veranstaltungen Mitwirkung bei der regelmäßigen Durchführung der Kontrollen und deren Dokumentation Mitverantwortung für die Einhaltung der HACCP-Vorgaben im Küchenbereich Mitwirkung bei der Führung eines ordnungsgemäßen Lagermanagements Mein Profil Wegerfahrung mitbringen Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Gute Deutschkenntnisse Erfolgreich abgeschlossene Lehre als Köchin/Koch Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung oder Gastronomie Meine Benefits Der OptimaMed Weg zum Wohlfühlen Faire Bezahlung: Wir sind ...
Aufgaben Näher am Menschen Gesamtverantwortung für Organisation und Leitung des Küchenteams sowie den gesamten operativen Ablauf im Küchenbereich (inkl. Personaleinsatzplanung, Dienstplanerstellung, Bewerber:innenmanagement) Sicherstellung einer frischen, ausgewogenen und qualitativ hochwertigen Verpflegung unter Berücksichtigung der speziellen Ernährungsbedürfnisse unserer Bewohner:innen (z.B. Diäten, Schonkost) Optimierung der Speisepläne unter Berücksichtigung saisonaler und regionaler Produkte sowie Verantwortung für den F&B-Wareneinkauf inkl. Bestandskontrolle Verantwortung für besondere kulinarische Veranstaltungen wie z.B. Candle-Light-Dinner Verantwortung für die Einhaltung der HACCP-Vorgaben in den der Küche zugeordneten Bereichen Führung eines ordnungsgemäßen Lagermanagements ...
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