Stellv. verantwortliche Pflegefachkraft – Kurzzeitpflege

Referenz-Nr.: FFS1126

Möchten Sie Verantwortung in der Kurzzeitpflege übernehmen und die pflegerische Versorgung gemeinsam mit dem Team aktiv mitgestalten? Suchen Sie eine Tätigkeit, in der Pflegeprozesssteuerung, Qualitätssicherung, Mitarbeitendenbegleitung und organisatorische Aufgaben eng miteinander verbunden sind? Dann sind Sie im Hauptstadtpflege Haus Ida Wolff genau richtig und unterstützen die Weiterentwicklung einer qualitätsorientierten und wertschätzenden Pflege.

Die Vivantes Forum für Senioren GmbH betreibt berlinweit 18 Hauptstadtpflegehäuser mit insgesamt 2.337 vollstationären Pflegeplätzen. Unser Hauptstadtpflege Haus Ida Wolff verfügt über 112 stationäre Pflegeplätze mit 41 Doppel- und 30 Einzelzimmern auf 4 Wohnetagen.

Ihre Aufgaben

• Vertretung der Pflegedienstleitung in Abwesenheit sowie Mitwirkung bei der Gestaltung und Weiterentwicklung von Pflege- und Betreuungskonzepten
• Steuerung des Pflegeprozesses einschließlich Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation nach geltenden Standards und Richtlinien sowie Überprüfung der Pflegedokumentation
• Einarbeitung, Anleitung und Beratung von Mitarbeitenden zum Pflegeprozess, Planung und Durchführung interner Fortbildungen sowie Teilnahme und Auswertung der Maßnahmen zur internen Qualitätssicherung
• Pflegerische Versorgung und Betreuung der Bewohner*innen einschließlich fachgerechter Durchführung der Behandlungspflege
• Sicherstellung der Pflegeleistungen durch Planung, Koordination und Kontrolle des Personaleinsatzes sowie Strukturierung und Gewährleistung der Kommunikation mit Bezugspersonen und beteiligten Berufsgruppen und Institutionen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in sowie Leitungserfahrung in der Altenpflege nach SGB XI und mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege älterer Menschen
• Kenntnisse in der Umsetzung von Pflege- und Betreuungskonzepten und in der Beurteilung von Pflegequalität anhand standardisierter Verfahren sowie der gesetzlichen, tariflichen und internen Vorgaben zur Dienstplanung
• Fähigkeit zur Vermittlung komplexer Zusammenhänge zu gesetzlichen Grundlagen, Wirtschaftlichkeit und pflegerischer Leistungserbringung
• Gute Kenntnisse in Dienstplan-, Pflege- und MS-Office-Anwendungen
• Ausgeprägte soziale und kommunikative Fähigkeiten, Verantwortungsbewusstsein und Innovationsbereitschaft sowie eine selbstständige, teamorientierte Arbeitsweise und Managementkompetenz
• Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern

Benefits – weil Sie es uns wert sind

• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersversorgung (VBL)
• Möglichkeit der bezuschussten Altersvorsorge
• Gesundheitsfördernde Firmensportkooperation
• Mitarbeitendenvorteile bei namhaften Firmen
• Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
• Digitale Arbeitsplätze und Tools
• Weiterentwicklung und Karriereperspektiven
• Gesundheitsförderung
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Berlinweites Netzwerk und Sicherheit
• Diversity, Inklusion und Frauenförderung
• Sinn und Teamspirit

Noch Fragen?

Nadine Friese, Pflegedienstleitung, Tel.: 030 130 14 9887