Zukunftssicherheit
Karriere & Entwicklung
Work-Life-Balance
Gesundheit & Wohlbefinden
Attraktive Vergütung
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 430.000 ambulant behandelt. Mit rund 11.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Die Abteilung Patientenverwaltung ist zuständig für die administrative Patientenaufnahme sowie die Abrechnung von Krankenhausleistungen gegenüber unterschiedlichen Kostenträgern (gesetzlichen Krankenkassen, privaten Krankenversicherungen, Selbstzahlern usw.). Die Abteilung gliedert sich in Patientenaufnahme, Abrechnung, Krankenhausliquidation und Forderungsmanagement.
Herrn Markus Trautmann
Kennziffer: 7897
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben
Bewerbungsfrist: 25.09.2026
2 Die ausgewiesenen Daten stellen keine Grundlage für einen Arbeitsvertrag am Universitätsklinikum Tübingen dar. Sie sollen allen Interessierten als grober Richtwert dienen. Für die Vergütung finden die jeweils geltenden tarifrechtlichen Bestimmungen in Verbindung mit den dazugehörigen Entgelttabellen Anwendung. Weitere Informationen hierzu finden Sie hier.
_Vollzeit_
Geissweg 3
72076 Tübingen
Deutschland