Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für die Station H21 als Elternzeitvertretung

Klinikum Fulda gAG
  • Klinikum Fulda gAG
  • Klinikum Fulda
  • Berufserfahrung
  • Führungskraft Erste Ebene
  • Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
  • Vollzeit

Das Klinikum Fulda ist das moderne und leistungsstarke Krankenhaus der Maximalversorgung in Osthessen. Mit mehr als 1.000 Betten in der stationären Versorgung und einem breiten Angebot an spezialisierten Sprechstunden sowie Ambulanzen stellt es die qualitativ hochwertige medizinische Versorgung für die mehr als 500.000 Bürgerinnen und Bürger der Region sicher. Jährlich werden über 100.000 Patientinnen und Patienten, davon 40.000 stationär, behandelt und von mehr als 4.000 hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreut.

Im Zuge einer Elternzeitvertretung suchen wir für die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin (Station H21) zum 01.02.2027 eine 

- befristet für 18 Monate -

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung der Stationsleitung im Bereich der fachlichen Führung 
  • Abwesenheitsvertretung der Stationsleitung
  • Ansprechpartner/in für Mitarbeiter, Kollegen und Patienten 
  • Pflegerische Betreuung der Patienten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
  • Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station und einschlägige Berufs- und Leitungserfahrung sind wünschenswert bzw. die Bereitschaft zur Erlangung dieser Zusatzqualifikation
  • Abgeschlossene Weiterbildung „pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege“ wünschenswert, aber keine Bedingung
  • Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
  • Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation
  • Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität
  • Ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit für die Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und Bereichen
  • Tätigkeit von mindestens 75% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit gem. § 6 TVöD

Was wir bieten:

  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung bei betrieblichem Bedarf 
  • selbstständige Tätigkeit mit einem hohen Maß an Verantwortung
  • Mitgestaltung und Weiterentwicklung Ihres Arbeitsbereiches
  • Vergütung nach der Entgeltgruppe P14 TVöD (inkl. Sozialleistungen), betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement Firmenevents, Corporate Benefits

Bewerbungen von Schwerbehinderten (m/w/d) sind erwünscht.

Sie haben Fragen? Kontaktieren Sie uns! Selbstverständlich wird Ihre Anfrage vertraulich behandelt. Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilt Ihnen gerne die zuständige Pflegedienstleitung Frau Nieding, Tel. (0661) 84 - 5373.

Als verantwortungsbewusstes Unternehmen legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung bevorzugt in elektronischer Form über das Bewerbungsformular auf unserer Homepage bis zum 15.10.2026.

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