Studentische Hilfskraft für den GB Patientensicherheit und Qualitätsmanagement

Ab sofort in Teilzeit (39 h im Monat), befristet für mindestens 6 Monate mit der Option auf Verlängerung

Geschäftsbereich Patientensicherheit & Qualität

Ihre Aufgaben

• Im Lob- und Beschwerdemanagement erfassen, dokumentieren und werten Sie Rückmeldungen aus und unterstützen so die Patientensicherheit im Gesundheitswesen
• Sie pflegen Listen im Beauftragtenwesen, recherchieren regulatorische Vorgaben und wirken bei der Aktualisierung relevanter Informationen mit
• Gefährdungsanzeigen werden von Ihnen sorgfältig entgegengenommen, weitergeleitet und im Rahmen der CAPA-Nachverfolgung dokumentiert
• Bei der Qualitätsdokumentation unterstützen Sie die Erstellung und Pflege von Schulungsunterlagen sowie die Vorbereitung von Audits und Managementbegehungen
• Ergänzend übernehmen Sie administrative Aufgaben im Qualitätsmanagement, insbesondere bei der Dokumentenverwaltung, Datenpflege und Bearbeitung von Meldesystemen

Unsere Anforderungen

• Sie sind in einem relevanten Studiengang immatrikuliert, zum Beispiel Gesundheitswissenschaften, Gesundheitsmanagement, Medizin, Pflegewissenschaften, Public Health oder einem vergleichbaren Fach
• Grundkenntnisse im Qualitätsmanagement und im Gesundheitswesen sind wünschenswert, Erfahrungen mit Dokumentenverwaltung, Datenpflege oder Meldesystemen sind von Vorteil
• Mit MS Office arbeiten Sie sicher und gehen verantwortungsvoll mit Qualitätsdokumentation sowie vertraulichen Informationen um
• Kenntnisse zum Datenschutz und zur DSGVO bringen Sie idealerweise mit oder sind bereit, sich diese zügig anzueignen
• Ihre strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise verbinden Sie mit Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Eigenverantwortung, Diskretion, Vertraulichkeit und angemessenem Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot

Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung abhängig von der persönlichen Qualifikation bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie Mitarbeitendenvergünstigungen auf der Corporate Benefits Plattform. Außerdem fördern wir die nachhaltige Mobilität mit der Möglichkeit des Jobrad-Leasings.
Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neusten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.
Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an. Unser Familienbüro unterstützt Sie bei der Wohnungssuche und allen Fragen rund um das Thema „Vereinbarkeit von Familie und Beruf".
Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit.