Ausbildung - Pflegefachfrau/-mann Pädiatrische Versorgung - Kursbeginn(m/w/d)

Du möchtest Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg durch Krankheit und Genesung begleiten? In der Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Vertiefung Pädiatrische Versorgung lernst Du, Säuglinge, Kinder und Jugendliche professionell zu pflegen und ihre Familien zu unterstützen. Die theoretische Ausbildung erfolgt an der Akademie für Gesundheitsberufe Heidelberg, während Du Deine praktischen Einsätze in einem der führenden Universitätsklinika Deutschlands absolvierst. Moderne Lernmethoden, individuelle Begleitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir optimale Voraussetzungen für einen erfolgreichen Start ins Berufsleben. Die Ausbildung dauert drei Jahre und schließt mit einer schriftlichen, praktischen und mündlichen Prüfung ab. 

• Job-ID: V000016262
• Einsatzgebiet: Akademie für Gesundheitsberufe (AfG)
• Einsatzort: Heidelberg
• Startdatum: 01.10.2027
• Tätigkeitsbereich: Pädiatrische Pflege (Kinderkrankenpflege)
• Anstellungsart: Vollzeit
• Veröffentlicht: 25.09.2026
• Befristung:Befristet (Ausbildungsdauer)
• Vertrag:TVA UK

Einblick in Deine Ausbildung

• Du lernst die professionelle Pflege von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen in unterschiedlichen Versorgungsbereichen kennen
• Während Deiner praktischen Einsätze begleitest Du Patient*innen und deren Angehörige in verschiedenen Behandlungssituationen
• Medizinische, pflegerische und psychosoziale Inhalte werden eng miteinander verknüpft
• Bereits früh übernimmst Du unter Anleitung Verantwortung für pflegerische Aufgaben
• Die theoretische Ausbildung erfolgt an der Akademie für Gesundheitsberufe Heidelberg
• Im dritten Ausbildungsjahr kannst Du Dich für den Vertiefungseinsatz Pädiatrische Versorgung entscheiden

Dein Profil

• Du verfügst über einen Realschulabschluss oder einen gleichwertigen bzw. höheren Schulabschluss
• Alternativ hast Du einen Hauptschulabschluss mit einer mindestens zweijährigen Berufsausbildung oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Krankenpflegehilfe bzw. Altenpflegehilfe
• Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Niveau B2
• Interesse an medizinischen und pflegerischen Themen zeichnet Dich aus
• Idealerweise konntest Du bereits erste praktische Erfahrungen im Gesundheitswesen sammeln
• Eine ausgeprägte soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen runden Dein Profil ab

Darauf kannst Du Dich freuen

• Attraktive Ausbildungsvergütung nach TVA UK 
• Ausbildungsjahr:  1.692 Euro (brutto monatlich) 
• Ausbildungsjahr:  1.753 Euro (brutto monatlich)
• Ausbildungsjahr:  1.849 Euro (brutto monatlich)
• Betriebliche Altersversorgung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)
• Zuschläge für Sonn- und Feiertagsdienste während der Praxiseinsätze
• iPad für Deine Ausbildung
• Kostenfreie Dienstkleidung inklusive Arbeitsschuhe
• Zuschuss zum Deutschlandticket bzw. MAXX-Ticket
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Zusätzlich 8 freie Tage zur Prüfungsvorbereitung
• Unterstützung bei der Wohnraumsuche durch Personalwohnheime
• Übernahme einer Familienheimfahrt pro Monat
• Wohnraum: Zimmer mit unterschiedlicher Größe und Ausstattung stehen in Personalwohnheimen in Heidelberg-Neuenheim (Campus Neuenheimer Feld) und Heidelberg-Schlierbach (Orthopädische Universitätsklinik) zur Verfügung. In Neuenheim liegen die Mietpreise zwischen 175 und 239 €/ Monat, in Schlierbach zwischen 295 und 302 €/ Monat. (Stand Januar 2024)

Kontakt & Bewerbung

Für Rückfragen steht Dir das Team der Berufsfachschule für Pflege gerne telefonisch unter 06221 56-5946 sowie per E-Mail zur Verfügung.

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Wir freuen uns auf Deine Bewerbung direkt online. 

Akademie für Gesundheitsberufe (AfG) Berufsfachschule für Pflege Wieblinger Weg 19 69123 Heidelberg

Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.

Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität.

Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.