Jahrespraktikum Personalabteilung (w/m/d)

Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte.

Als Teil dieses Verbundes bietet das Evangelische Krankenhaus Darmstadt im AGAPLESION ELISABETHENSTIFT 419 Betten, Anästhesie und OP, eine interdisziplinäre Intensivstation sowie Radiologie. Schwerpunkte: Innere Medizin, Allgemein und Viszeralchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Psychiatrie und Psychosomatik, Geriatrie, Palliativmedizin, Darmzentrum. Campus: MVZ, ambulante und stationäre Pflege, Seniorenzentrum, Hospiz.

• Personaladministration & Organisation: Sie unterstützen unser Team bei administrativen Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles und erhalten Einblicke in die vielfältigen Tätigkeiten einer Personalabteilung.
• Recruiting & Bewerbermanagement: Sie begleiten den Bewerbungsprozess und unterstützen bei der Bearbeitung von Bewerbungsunterlagen sowie bei der Erstellung von Stellenanzeigen.
• Kommunikation & Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit den Kolleg:innen der Personalabteilung sowie verschiedenen Fachbereichen unseres Gesundheitscampus zusammen und lernen die Abläufe eines modernen Gesundheitsunternehmens kennen.
• Einblicke ins Gesundheitswesen: Sie gewinnen praktische Erfahrungen in einem Krankenhaus mit vielfältigen Fachbereichen und lernen die Besonderheiten des Personalmanagements im Gesundheitswesen kennen. Das AGAPLESION ELISABETHENSTIFT ist ein moderner Gesundheitscampus mit Krankenhaus, MVZ, Hospiz und weiteren Einrichtungen.

• Schulische Voraussetzungen: Sie absolvieren die Fachoberschule mit Schwerpunkt Wirtschaft und Verwaltung und suchen einen Praxispartner für Ihr Jahrespraktikum.
• Interesse & Motivation: Sie interessieren sich für Personalthemen, organisatorische Abläufe und die Arbeit mit Menschen.
• Arbeitsweise & Engagement: Sie arbeiten sorgfältig, zuverlässig und bringen Eigeninitiative sowie Lernbereitschaft mit.
• Kommunikation & Teamfähigkeit: Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse, treten freundlich auf und arbeiten gerne im Team.
• Digitale Kompetenzen: Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen und haben Freude an digitalen Arbeitsprozessen.

• Sicherer Arbeitsplatz & Teamkultur: Stabiler, abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem engagierten, kollegialen Team.
• Vergütung & Vorsorge: Attraktive Vergütung nach AVR.HN mit Jahressonderzahlung, Sozialleistungen und arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge.
• Urlaub & Familie: Mindestens 30 Tage Urlaub, Kinderbetreuung am Standort und Unterstützung durch ein Familienbudget.
• Weiterbildung & Gesundheit: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne Sport-, Freizeit- und Firmenfitnessangebote (z. B. EGYM Wellpass).
• Mobilität: BusinessBike-Leasing, vergünstigtes Jobticket und bezuschusste Parkmöglichkeiten.
• Mitarbeitervorteile: Zugang zu exklusiven Mitarbeiterangeboten über Corporate Benefits.

Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Können Sie sich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren?

Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsportal.

Sie haben noch Fragen zur Position? Weitere Kontaktmöglichkeiten finden Sie auf unserer Karriereseite.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.