Einrichtung: Pflegeheim Propst-Riewerts-Haus Beginn: Sofort Stundenumfang: Auf geringfügiger Basis
Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein ist ein diakonischer Komplexträger mit ca. 4.300 Mitarbeitenden und Beschäftigten. In über 100 Einrichtungen leistet er wichtige Dienste für ca. 4.500 Menschen aller Altersgruppen mit psychischen Störungen, mit Suchtverhalten und mit Behinderungen durch professionelle Begleitung, Behandlung, Beratung, Betreuung, Pflege und Schutz.
Für unser Pflegeheim Propst-Riewerts-Haus in Neumünster suchen wir Sie ab sofort als
Referenz 1499
Unbefristet | geringfügige Beschäftigung
Pflege mit Herz, Fachlichkeit und Verantwortung
Im Propst-Riewerts-Haus begleiten wir 90 Menschen in der stationären und Kurzzeitpflege sowie Bewohnerinnen und Bewohner in 22 Service-Wohnungen. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen eine individuelle, aktivierende Pflege und ein selbstbestimmtes Leben im Alter.
Wir pflegen mit der Sorgfalt und Würde, die wir uns selbst für uns wünschen. Wenn Sie diesen Anspruch teilen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgabe:
Unterstützung unserer Bewohnerinnen und Bewohner bei der Körperpflege, beim An- und Auskleiden sowie beim Toilettengang
Hilfestellung beim Aufstehen, Gehen, Hinlegen und dem Transfer durch fachgerechte Mobilisation und Lagerung
Zuverlässige Begleitung und Assistenz bei der bedarfsgerechten Nahrungs- und Flüssigkeitsaufnahme
Übernahme der sozialen Betreuung im Alltag, wie die Begleitung zu medizinischen Untersuchungen, Spaziergängen oder Freizeitaktivitäten
Wir wünschen uns:
Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer*in, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in oder Pflegeassistent*in
Fließende oder sehr gute Albanischkenntnisse sowie gute Deutschkenntnisse für die Pflegedokumentation
Viel Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und ein liebevoller Umgang mit pflegebedürftigen sowie dementiell erkrankten Menschen
Teamgeist und eine gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kollegen und Angehörigen
Wir bieten Ihnen:
Sicherheit:Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub
Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung
Flexibilität:Vielfältige Arbeitszeitmodelle – je nach Einsatzbereich und persönlicher Lebenssituation
Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur
Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke
Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken)
* Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de
Vielfalt bereichert uns!
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden berücksichtigt, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Um die Bewerbung dem richtigen Auswahlverfahren zuzuordnen, bitte das betreffende Stellenangebot und die jeweilige Einrichtung oder Referenznummer angeben.
Geringfügig
Pflegeassistenz / Pflegefachassistenz